Katılma yoluyla yeniden yapılandırma, iş dünyasındaki yapısal değişikliklerin en yaygın araçlarından biridir. Şirketlerin kurumsal yapılarını optimize etmelerine, varlıkları konsolide etmelerine, yönetimi basitleştirmelerine ve iş faaliyetlerini sonlandırmadan şirketler arasında işlevleri yeniden dağıtmalarına olanak tanır. Sahipler ve yöneticiler için bu format sıklıkla tasfiyeye veya bir işletmenin satışına alternatif haline gelir. Katılma, katılan tüzel kişinin tüm hak ve […]